[디지털경제뉴스 박시현 기자] 삼성SDS는 11월 29일 부사장 2명, 상무 7명, 총 9명 규모의 2024년 정기 임원 인사를 실시했다.
삼성SDS는 불확실한 경영환경 속에서 클라우드 및 디지털 물류 사업 경쟁력 강화, 생성형 AI 기반 하이퍼오토메이션 혁신 선도를 위해 각 분야에서 탁월한 성과를 보이고 성장 잠재력을 보유한 인재들을 두루 중용했다.
특히 미래 성장을 위한 도전과 혁신을 이끌 차세대 젊은 리더의 양성을 위해 창립 이후 최초로 30대 상무를 내부 승진시키는 등 나이를 뛰어넘어 성과와 역량을 발휘한 인재들을 과감히 등용했다.
30대 임원으로 발탁된 권영대 상무는 강화학습을 활용한 조합 최적화 기술을 연구해 세계 최고 권위 AI 학회인 신경정보처리시스템학회(NeurIPS)에 3년 연속으로 논문을 등재하는 등 향후 생성형 AI 연구를 통해 삼성SDS의 미래 혁신을 이끌 인재이다. 또한 사공경 상무를 승진시키는 등 7년 연속 우수 여성인재를 중용했다.
삼성SDS는 이번 임원 인사를 통해 기업 환경에 최적화된 클라우드 및 디지털 물류 서비스 기업으로서 입지를 공고히 하고 IT기술 리더십과 사업경쟁력을 더욱 강화해 나갈 방침이다.
< 임원 승진자 명단 >
▪상무 → 부사장 승진(2명)
김대우 부사장
오영석 부사장
▪CL4 → 상무 승진(7명)
권영대 상무 (연구소 XTerra Lab)
김성곤 상무 (물류사업부 Cello Square사업담당 Cello Square운영팀장)
김승기 상무 (클라우드서비스사업부 클라우드N/W서비스팀장)
배한욱 상무 (클라우드서비스사업부 데이터센터혁신팀장)
사공경 상무 (개발센터 CX팀 CX SaaS그룹장)
윤민식 상무 (전략마케팅실 대내AM담당 DX AM팀 전자본사사업그룹장)
창성중 상무 (솔루션사업부 IW사업팀 C&C상품기획그룹장)
